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【企业就差别对待你怎么啦?艹,自个儿算算成本去】@胡辰VVV:在国外面试官对私人问题,尤其是针对结婚,生育,性取向,这类敏感话题避而远之,生怕被人视为歧视。国内的COO竟然这么直白,醉了醉了//堂而皇之拿生孩子来压低女性工资,这是赤裸裸的性别歧视吧?请小伙伴告诉我,是我误会了还是他真有错。果壳,科技有意思。 , page 5
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